Soal psikotes Bank BRI biasanya mencakup kemampuan numerik, verbal, logika, ketelitian, dan kepribadian. Memahami pola soalnya membantu pelamar mengenali jenis pertanyaan yang mungkin ditemui dalam proses seleksi.
Artikel ini berisi 20+ soal psikotes Bank BRI lengkap dengan jawaban dan pembahasan ilustratif. Contoh soal berikut bukan soal resmi BRI, melainkan dibuat untuk memberikan gambaran umum bentuk psikotes kerja.
Baca Juga: Jangan Sampai Kaget Saat Seleksi, Ini Tes Psikotes KAI 2026 dan Gambaran Soalnya
20 Contoh Soal Psikotes Bank BRI dan Pembahasan

Catatan: Seluruh contoh soal berikut bersifat ilustratif untuk membantu memahami pola psikotes kerja. Soal ini bukan soal resmi Bank BRI dan tidak diklaim pernah digunakan dalam proses rekrutmen BRI.
Soal Numerik dan Deret Angka
Soal 1
2, 4, 8, 16, …
A. 24
B. 28
C. 32
D. 36
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 32
Pembahasan: Setiap angka dikalikan 2.
Soal 2
5, 9, 14, 20, 27, …
A. 32
B. 34
C. 35
D. 36
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 35
Pembahasan: Selisihnya +4, +5, +6, +7, lalu +8.
Soal 3
81, 27, 9, 3, …
A. 0
B. 1
C. 2
D. 3
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. 1
Pembahasan: Setiap angka dibagi 3.
Soal 4
3, 7, 15, 31, …
A. 47
B. 55
C. 63
D. 71
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 63
Pembahasan: Polanya adalah dikali 2 kemudian ditambah 1.
Soal 5
10, 13, 19, 28, 40, …
A. 50
B. 52
C. 54
D. 55
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: D. 55
Pembahasan: Selisihnya +3, +6, +9, +12, kemudian +15.
Soal Hitungan Dasar
Soal 6
15% dari 240 adalah…
A. 24
B. 30
C. 36
D. 40
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 36
Pembahasan: 15% × 240 = 0,15 × 240 = 36.
Soal 7
Empat petugas dapat melayani 80 nasabah dalam waktu tertentu. Dengan kecepatan kerja yang sama, 6 petugas dapat melayani…
A. 100 nasabah
B. 110 nasabah
C. 120 nasabah
D. 140 nasabah
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 120 nasabah
Pembahasan: Satu petugas melayani 20 nasabah, sehingga 6 × 20 = 120.
Soal 8
Rata-rata dari 70, 80, 90, dan 60 adalah…
A. 70
B. 75
C. 80
D. 85
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. 75
Pembahasan: (70 + 80 + 90 + 60) ÷ 4 = 75.
Soal 9
Harga sebuah barang Rp250.000 mendapat diskon 20%. Harga setelah diskon adalah…
A. Rp180.000
B. Rp190.000
C. Rp200.000
D. Rp210.000
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. Rp200.000
Pembahasan: Diskon 20% dari Rp250.000 adalah Rp50.000. Harga akhirnya Rp200.000.
Soal 10
Jika 3 buku berharga Rp45.000, maka harga 7 buku dengan harga satuan yang sama adalah…
A. Rp95.000
B. Rp100.000
C. Rp105.000
D. Rp110.000
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. Rp105.000
Pembahasan: Harga satu buku Rp15.000. Jadi 7 × Rp15.000 = Rp105.000.
Soal Verbal dan Analogi
Soal 11
Sinonim kata AKURAT adalah…
A. Cepat
B. Tepat
C. Lambat
D. Luas
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. Tepat
Pembahasan: Akurat memiliki arti tepat atau sesuai dengan keadaan sebenarnya.
Soal 12
Antonim kata FLEKSIBEL adalah…
A. Lentur
B. Mudah
C. Kaku
D. Ringan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. Kaku
Pembahasan: Fleksibel berarti mudah menyesuaikan, sedangkan kaku memiliki makna sebaliknya.
Soal 13
BANK : NASABAH = RUMAH SAKIT : …
A. Dokter
B. Pasien
C. Perawat
D. Obat
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. Pasien
Pembahasan: Nasabah menerima layanan dari bank, sedangkan pasien menerima layanan dari rumah sakit.
Soal 14
GURU : SEKOLAH = TELLER : …
A. Pasar
B. Bank
C. Rumah sakit
D. Terminal
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. Bank
Pembahasan: Hubungan menunjukkan tempat seseorang menjalankan pekerjaannya.
Soal 15
Antonim kata EFISIEN adalah…
A. Hemat
B. Cepat
C. Boros
D. Tepat
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. Boros
Pembahasan: Efisien berkaitan dengan penggunaan sumber daya secara hemat dan tepat.
Soal Logika dan Penalaran
Soal 16
Semua pegawai divisi A mengikuti briefing. Rina adalah pegawai divisi A. Kesimpulan yang tepat adalah…
A. Rina tidak mengikuti briefing
B. Rina mengikuti briefing
C. Rina memimpin briefing
D. Tidak dapat ditentukan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Pembahasan: Karena semua pegawai divisi A mengikuti briefing dan Rina termasuk divisi A, maka Rina mengikuti briefing.
Soal 17
Semua transaksi di atas Rp50 juta memerlukan otorisasi. Transaksi X tidak memerlukan otorisasi. Berdasarkan premis tersebut…
A. Transaksi X di atas Rp50 juta
B. Transaksi X tidak di atas Rp50 juta
C. Transaksi X pasti Rp50 juta
D. Tidak ada hubungan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Pembahasan: Jika transaksi di atas Rp50 juta wajib mendapat otorisasi, maka transaksi yang tidak memerlukan otorisasi tidak termasuk kategori tersebut berdasarkan premis.
Soal 18
Jika hari ini Senin, 17 hari kemudian adalah…
A. Rabu
B. Kamis
C. Jumat
D. Sabtu
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. Kamis
Pembahasan: Empat belas hari kemudian kembali Senin. Tambah tiga hari menjadi Kamis.
Soal 19
A, C, F, J, O, …
A. T
B. U
C. V
D. W
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. U
Pembahasan: Perpindahan huruf bertambah +2, +3, +4, +5, kemudian +6.
Soal 20
Semua staf bagian pelayanan memakai kartu identitas. Budi tidak memakai kartu identitas. Kesimpulan berdasarkan premis adalah…
A. Budi pasti staf pelayanan
B. Budi bukan staf pelayanan berdasarkan premis
C. Budi adalah manajer
D. Budi sedang cuti
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B
Pembahasan: Berdasarkan premis, semua staf pelayanan memakai kartu identitas.
Soal Ketelitian dan Pola
Soal 21
Manakah pasangan yang berbeda?
A. BR71K2 – BR71K2
B. XD49P6 – XD49P6
C. LM82Q5 – LM8Q25
D. ZA36R9 – ZA36R9
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Pembahasan: Pada pilihan C, urutan karakter berbeda.
Soal 22
Manakah deretan angka yang berbeda?
A. 483729
B. 483729
C. 483792
D. 483729
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C
Pembahasan: Pada pilihan C, posisi angka 2 dan 9 berbeda.
Soal 23
▲ ● ▲ ● ▲ …
A. ▲
B. ●
C. ■
D. ◆
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. ●
Pembahasan: Pola bergantian antara segitiga dan lingkaran.
Contoh Pernyataan Kepribadian
Soal 24
Ketika menerima pekerjaan dengan tenggat waktu yang ketat, pilihan yang paling menggambarkan diri Anda adalah…
A. Menyusun prioritas pekerjaan
B. Menunda sampai mendekati tenggat
C. Menyerahkan semua pekerjaan kepada rekan
D. Mengabaikan tugas yang dianggap sulit
Lihat Catatan
Contoh ini bersifat ilustratif untuk menggambarkan pernyataan kepribadian. Tidak ada dasar resmi untuk menyatakan satu pilihan sebagai kunci psikotes Bank BRI. Jawablah sesuai kondisi dan kebiasaan diri secara jujur.
Soal 25
Ketika terjadi perbedaan pendapat dalam tim, pilihan yang paling menggambarkan diri Anda adalah…
A. Mendengarkan pendapat anggota lain sebelum menentukan tindakan
B. Memaksakan pendapat sendiri
C. Menghindari seluruh anggota tim
D. Membiarkan masalah tanpa penyelesaian
Lihat Catatan
Pernyataan ini bukan soal resmi Bank BRI dan tidak memiliki kunci kelulusan yang dapat dipastikan. Pada tes kepribadian, peserta sebaiknya memberikan respons yang jujur dan konsisten dengan dirinya.
Baca Juga: Contoh Soal Psikotes Gambar Beserta Kunci Jawabannya
Bentuk Assessment yang Pernah Digunakan BRI

Dalam pengumuman resmi BBOP Regional Office Medan 2025, BRI menyebut Psychometric Assessment yang terdiri dari Cognitive, Personality, Culture Fit Test BUMN Values, dan BRI Values.
Sementara pada sejumlah rekrutmen BBAP sepanjang 2026, istilah yang digunakan adalah Potential Assessment. Contohnya, BBAP Junior Associate Mantri dan RM Funding Transaction Region Malang menjalani Potential Assessment secara online pada 11 Juni 2026 melalui pihak ketiga yang bekerja sama dengan BRI.
| Komponen yang Pernah Disebut BRI | Fokus Umum |
|---|---|
| Cognitive | Kemampuan berpikir dan memahami informasi |
| Personality | Karakteristik dan pola respons individu |
| Culture Fit BUMN Values | Kesesuaian terhadap nilai perusahaan BUMN |
| BRI Values | Kesesuaian terhadap nilai yang diterapkan BRI |
| Potential Assessment | Penilaian potensi kandidat sesuai kebutuhan rekrutmen |
Daftar tersebut bukan blueprint seluruh psikotes BRI 2026. Bentuk, jumlah soal, durasi, dan metode penilaian dapat berbeda menurut program serta penyelenggara.
Baca Juga: Jangan Terkecoh Polanya, 20 Contoh Soal Psikotes TNI AD Terbaru
Portal Resmi Rekrutmen BRI
Informasi seleksi BRI dapat diperiksa melalui E-Recruitment BRI:
Link resmi: https://e-recruitment.bri.co.id/
BRI menjelaskan bahwa hasil seleksi diumumkan melalui halaman pengumuman pada website karier serta dapat disampaikan secara personal melalui sarana komunikasi yang didaftarkan peserta.
Peserta sebaiknya hanya menggunakan informasi dari portal tersebut atau komunikasi dengan domain resmi BRI. BRI juga menegaskan bahwa proses rekrutmen tidak dipungut biaya.
Mini FAQ
Apakah BRI menggunakan psikotes dalam rekrutmen?
BRI menggunakan assessment dalam berbagai program rekrutmen. Pengumuman resmi sebelumnya mencantumkan Psychometric Assessment, sedangkan beberapa rekrutmen BBAP 2026 menggunakan istilah Potential Assessment.
Apa saja materi psikotes Bank BRI?
BRI pernah menyebut Cognitive, Personality, Culture Fit Test BUMN Values, dan BRI Values dalam Psychometric Assessment. Namun, rincian materi dapat berbeda menurut program rekrutmen.
Apakah 20 soal di artikel ini berasal dari BRI?
Tidak. Seluruh contoh soal bersifat ilustratif dan bukan soal resmi, bocoran, maupun salinan instrumen assessment BRI.
Apakah Potential Assessment BRI dilakukan online?
Pada sejumlah rekrutmen BBAP 2026, Potential Assessment dilaksanakan secara online. Teknis pelaksanaan tetap mengikuti informasi yang dikirim BRI kepada masing-masing peserta.
Di mana informasi resmi seleksi Bank BRI?
Informasi resmi dapat diperiksa melalui portal E-Recruitment BRI di https://e-recruitment.bri.co.id/ serta komunikasi resmi yang dikirim kepada peserta.
Ringkasan
Soal psikotes Bank BRI tidak dipublikasikan secara resmi kepada masyarakat. Namun, BRI memang menggunakan Potential Assessment dan sebelumnya pernah mencantumkan Psychometric Assessment dengan komponen cognitive, personality, Culture Fit BUMN Values, serta BRI Values.
Karena itu, 20 soal dalam artikel ini hanya bersifat ilustratif untuk menggambarkan kemampuan numerik, verbal, logika, ketelitian, dan respons perilaku. Detail assessment sebenarnya tetap mengikuti program rekrutmen serta petunjuk resmi yang diterima masing-masing peserta.
Sumber Referensi
- E-Recruitment BRI – Potential Assessment BBAP Region Malang 2026 — pelaksanaan Potential Assessment online pada rekrutmen BRI 2026.
- E-Recruitment BRI – Psychometric Assessment BBOP — komponen Cognitive, Personality, Culture Fit BUMN Values, dan BRI Values.
- E-Recruitment BRI — portal resmi lowongan dan proses rekrutmen PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk.


