Bagi pelamar yang mengikuti proses rekrutmen Alfamart, psikotes menjadi salah satu tahapan yang perlu diperhatikan. Dalam laman resmi rekrutmen, PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk mencantumkan pelaksanaan psikotes sebagai bagian dari aktivitas seleksi ketenagakerjaan. Namun, perusahaan tidak mempublikasikan daftar soal psikotes resmi yang akan diberikan kepada setiap kandidat.
Karena itu, 20 soal psikotes Alfamart dalam artikel ini dibuat sebagai contoh ilustratif berdasarkan bentuk kemampuan yang umum digunakan dalam asesmen kognitif. Contoh ini bukan bocoran soal resmi Alfamart dan tidak menjamin soal yang sama akan muncul saat seleksi.
Psikotes kerja dapat menggunakan beberapa bentuk soal untuk mengukur kemampuan kandidat. Dalam asesmen kemampuan kognitif, bentuk yang dapat digunakan antara lain perhitungan aritmatika, analogi verbal, pemahaman bacaan, deret angka, dan hubungan spasial.
Pada proses rekrutmen Alfamart sendiri, perusahaan secara resmi menyebut psikotes sebagai salah satu aktivitas dalam seleksi karyawan. Alfamart juga menyatakan terdapat tiga proses seleksi, yaitu Seleksi Reguler, Seleksi Development Program, serta Seleksi Jabatan Tertentu untuk Crew & Helper.
Bentuk soal yang dibahas dalam artikel ini meliputi:
Soal numerik
Deret angka
Operasi hitung
Logika
Analogi verbal
Sinonim dan antonim
Ketelitian
Hubungan pola
Catatan: pengelompokan di atas merupakan kategori contoh untuk membantu memahami bentuk psikotes. Alfamart tidak menyatakan bahwa seluruh kategori tersebut selalu digunakan dalam setiap proses seleksi.
Latih kemampuan numerik, logika, verbal, dan ketelitian melalui contoh soal beserta pembahasannya. Kerjakan terlebih dahulu sebelum membuka kunci jawaban.
Catatan penting: Seluruh soal berikut bersifat ilustratif dan dibuat untuk latihan, bukan soal resmi atau bocoran psikotes Alfamart. Bentuk tes yang sebenarnya dapat berbeda sesuai kebutuhan dan tahapan rekrutmen.
Petunjuk Pengerjaan
1. Baca setiap soal dengan teliti.
2. Pilih satu jawaban yang menurutmu paling tepat.
3. Coba selesaikan soal tanpa melihat pembahasan.
4. Klik tombol di bagian bawah setiap soal untuk memeriksa jawaban.
SOAL 01Numerik — Deret Angka
4, 8, 16, 32, …
A. 48
B. 56
C. 64
D. 72
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 64
Setiap angka dikalikan 2. Polanya adalah 4 × 2 = 8, 8 × 2 = 16, 16 × 2 = 32, sehingga 32 × 2 = 64.
SOAL 02Numerik — Deret Angka
75, 70, 65, 60, …
A. 50
B. 55
C. 57
D. 58
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. 55
Setiap angka dikurangi 5. Angka setelah 60 adalah 60 − 5 = 55.
SOAL 03Numerik — Persentase
Sebuah toko memiliki 240 produk. Sebanyak 25% produk terjual. Berapa produk yang masih tersedia?
A. 160
B. 170
C. 180
D. 190
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 180
Produk terjual = 25% × 240 = 60 produk. Sisa produk = 240 − 60 = 180 produk.
SOAL 04Numerik — Perbandingan
Jika 6 kotak berisi 48 barang dengan jumlah sama, berapa barang dalam 9 kotak?
A. 60
B. 64
C. 72
D. 80
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 72
Setiap kotak berisi 48 ÷ 6 = 8 barang. Jadi, 9 kotak berisi 9 × 8 = 72 barang.
SOAL 05Numerik — Pola Selisih
3, 6, 11, 18, 27, …
A. 36
B. 38
C. 40
D. 42
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. 38
Selisih angka berturut-turut adalah +3, +5, +7, dan +9. Selisih berikutnya +11, sehingga 27 + 11 = 38.
SOAL 06Numerik — Deret Angka
2, 4, 8, 16, …
A. 24
B. 28
C. 30
D. 32
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: D. 32
Setiap angka dikalikan 2. Karena 16 × 2 = 32, jawaban yang tepat adalah D.
SOAL 07Logika — Penarikan Kesimpulan
Semua kasir adalah karyawan. Sebagian karyawan bekerja pada shift malam. Kesimpulan yang tepat adalah …
A. Semua kasir bekerja malam
B. Semua pekerja malam adalah kasir
C. Kasir merupakan bagian dari karyawan
D. Tidak ada kasir yang bekerja malam
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. Kasir merupakan bagian dari karyawan
Pernyataan pertama secara langsung menyebutkan bahwa semua kasir termasuk karyawan. Informasi tentang shift malam tidak membuktikan bahwa semua kasir bekerja malam.
SOAL 08Logika — Kode Huruf
Jika setiap huruf pada kata TOKO digeser satu posisi ke depan dalam alfabet, kode yang terbentuk adalah …
A. UPLP
B. UPNP
C. UPLO
D. UNLP
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: A. UPLP
Setiap huruf maju satu posisi: T → U, O → P, K → L, dan O → P. Jadi, TOKO menjadi UPLP.
SOAL 09Verbal — Analogi
Besar : Kecil = Panjang : …
A. Lebar
B. Pendek
C. Tinggi
D. Jauh
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. Pendek
Besar berlawanan makna dengan kecil. Hubungan yang sama adalah panjang berlawanan makna dengan pendek.
SOAL 10Verbal — Sinonim
Sinonim atau persamaan kata dari “cermat” adalah …
A. Ceroboh
B. Teliti
C. Lambat
D. Cepat
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. Teliti
Cermat berarti teliti, saksama, dan berhati-hati saat melakukan sesuatu.
SOAL 11Verbal — Antonim
Antonim atau lawan kata dari “efisien” adalah …
A. Hemat
B. Tepat
C. Boros
D. Praktis
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. Boros
Efisien berarti menggunakan waktu, tenaga, atau biaya secara tepat. Lawan makna yang paling sesuai adalah boros.
SOAL 12Logika — Klasifikasi
Semua barang di rak A berwarna merah. Produk X berada di rak A. Maka …
A. Produk X berwarna biru
B. Produk X berwarna merah
C. Produk X tidak memiliki warna
D. Produk X berada di rak B
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. Produk X berwarna merah
Semua barang di rak A berwarna merah dan X berada di rak tersebut. Karena itu, produk X juga berwarna merah.
SOAL 13Numerik — Kecepatan Kerja
Seorang pegawai menyelesaikan 15 pekerjaan dalam 3 jam. Dengan kecepatan yang sama, berapa pekerjaan yang diselesaikan dalam 5 jam?
A. 20
B. 25
C. 30
D. 35
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. 25
Kecepatan kerja = 15 ÷ 3 = 5 pekerjaan per jam. Dalam 5 jam, jumlahnya adalah 5 × 5 = 25 pekerjaan.
SOAL 14Numerik — Deret Angka
100, 90, 81, 73, …
A. 65
B. 66
C. 67
D. 68
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. 66
Pola pengurangan berturut-turut adalah 10, 9, dan 8. Selanjutnya dikurangi 7, sehingga 73 − 7 = 66.
SOAL 15Numerik — Persentase Harga
Sebuah barang berharga Rp80.000. Harganya naik Rp20.000. Berapa persentase kenaikannya dari harga awal?
Dokter umumnya bekerja di rumah sakit, sedangkan guru umumnya bekerja di sekolah. Hubungan yang diuji adalah profesi dan tempat kerjanya.
SOAL 17Numerik — Deret Angka
5, 10, 20, 40, …
A. 50
B. 60
C. 70
D. 80
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: D. 80
Setiap angka dikalikan 2. Angka berikutnya adalah 40 × 2 = 80.
SOAL 18Logika — Kategori
Semua produk A adalah produk B. Produk X merupakan produk A. Maka …
A. X bukan produk B
B. X merupakan produk B
C. Semua produk B adalah X
D. Produk X tidak dapat dikategorikan
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. X merupakan produk B
Jika semua produk A termasuk kelompok B dan X termasuk A, maka X juga termasuk B. Namun, tidak berarti semua produk B adalah X.
SOAL 19Numerik — Hubungan Angka
4 → 12
5 → 15
7 → 21
9 → …
A. 24
B. 25
C. 27
D. 29
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: C. 27
Setiap angka di sebelah kiri dikalikan 3 untuk mendapatkan angka di sebelah kanan. Jadi, 9 × 3 = 27.
SOAL 20Ketelitian — Perbedaan Kode
Perhatikan empat kode berikut. Kode manakah yang memiliki urutan berbeda karena angka 1 muncul sebelum angka 2?
AB12 – AB21 – BA12 – BA21
A. AB12
B. AB21
C. BA12
D. BA21
Lihat Jawaban dan Pembahasan
Jawaban: B. AB21
Berdasarkan aturan yang ditanyakan, angka 1 muncul sebelum angka 2 pada kode AB12 dan BA12, sedangkan angka 2 muncul sebelum angka 1 pada AB21 dan BA21. Jadi, soal ini sebenarnya memiliki dua jawaban yang memenuhi kondisi, yaitu AB21 dan BA21. Item ini perlu diperbaiki jika digunakan sebagai soal pilihan ganda dengan satu jawaban benar.
Tips Setelah Mengerjakan Latihan
✓ Pelajari kembali pola angka yang masih sulit dikenali.
✓ Biasakan menghitung persentase, perbandingan, dan operasi dasar tanpa terburu-buru.
✓ Baca seluruh informasi pada soal logika sebelum menarik kesimpulan.
✓ Latih ketelitian dengan membandingkan huruf, angka, dan susunan kode secara cermat.
Materi latihan ini bersifat ilustratif untuk membantu persiapan psikotes kerja dan tidak menjamin bentuk soal yang sama akan muncul saat seleksi.
Tidak tepat jika seluruh contoh soal di internet dianggap sebagai soal psikotes Alfamart terbaru. Sampai informasi resmi yang tersedia, Alfamart memang menyebut psikotes sebagai bagian dari aktivitas seleksi ketenagakerjaan, tetapi tidak mempublikasikan bank soal psikotes untuk kandidat.
Karena itu, peserta dapat menggunakan contoh soal sebagai gambaran bentuk kemampuan yang mungkin dinilai, bukan sebagai prediksi soal yang pasti keluar.
Dalam asesmen kemampuan kognitif secara umum, soal dapat mengukur kemampuan seperti reasoning, kemampuan matematika, kemampuan verbal, persepsi, dan problem solving. Contoh bentuk itemnya termasuk perhitungan aritmatika, analogi verbal, deret angka, dan hubungan spasial.
Peserta juga perlu memperhatikan informasi dari kanal rekrutmen resmi. Portal E-Recruitment Alfamart saat ini menyediakan lowongan berdasarkan cabang, lokasi, divisi, dan tipe pekerjaan. Portal tersebut juga menegaskan bahwa Alfamart tidak memungut biaya selama proses pendaftaran maupun seleksi.
Apakah 20 soal psikotes Alfamart ini merupakan soal resmi?
Tidak. Seluruh soal dalam artikel ini bersifat ilustratif dan dibuat untuk menggambarkan beberapa bentuk kemampuan yang dapat muncul dalam asesmen psikotes. Soal ini bukan bocoran atau soal resmi Alfamart.
Apakah Alfamart menggunakan psikotes dalam proses seleksi?
Ya. Portal E-Recruitment resmi Alfamart mencantumkan pelaksanaan psikotes sebagai salah satu aktivitas dalam proses seleksi ketenagakerjaan.
Apa saja contoh kemampuan yang dinilai dalam psikotes?
Dalam asesmen kemampuan kognitif secara umum, kemampuan yang dapat dinilai antara lain penalaran, kemampuan matematika, kemampuan verbal, persepsi, dan pemecahan masalah.
Apakah semua pelamar Alfamart mendapatkan soal psikotes yang sama?
Tidak ada informasi resmi yang menyatakan bahwa seluruh kandidat mendapatkan paket soal yang identik. Bentuk seleksi dapat disesuaikan dengan jenis proses seleksi dan posisi yang dilamar.
Apakah proses seleksi Alfamart dikenakan biaya?
Portal E-Recruitment resmi Alfamart menyatakan bahwa perusahaan tidak memungut biaya apa pun selama proses pendaftaran dan proses seleksi berlangsung.
Ringkasan
20 soal psikotes Alfamart dalam artikel ini merupakan contoh ilustratif yang mencakup deret angka, hitungan, logika, analogi verbal, sinonim, antonim, dan ketelitian. Soal-soal tersebut dibuat sebagai gambaran umum dan bukan soal resmi Alfamart.
Alfamart secara resmi mencantumkan psikotes sebagai bagian dari aktivitas seleksi ketenagakerjaan. Namun, perusahaan tidak mempublikasikan bank soal psikotes yang dapat dijadikan acuan soal pasti untuk kandidat.
Untuk informasi rekrutmen, gunakan portal E-Recruitment Alfamart dan perhatikan informasi lowongan serta proses seleksi yang tercantum pada kanal resmi perusahaan.
Sumber Referensi
E-Recruitment Alfamart — Aktivitas Perekrutan Karyawan — informasi resmi mengenai aktivitas seleksi, termasuk psikotes. E-Recruitment Alfamart
E-Recruitment Alfamart — Proses Seleksi — informasi mengenai tiga jenis proses seleksi di Alfamart. Proses Seleksi Alfamart
E-Recruitment Alfamart — Daftar Lowongan — portal resmi pencarian lowongan kerja Alfamart. Lowongan Kerja Alfamart
U.S. Office of Personnel Management — Cognitive Ability Tests — referensi bentuk kemampuan kognitif seperti aritmatika, analogi verbal, deret angka, dan hubungan spasial. Cognitive Ability Tests
PsikotesKerja adalah bimbel online untuk latihan psikotes masuk kerja yang membantu kamu mempersiapkan diri menghadapi tes seleksi perusahaan dengan lebih percaya diri.
